snaq.me office（スナックミーオフィス）の口コミや評判は？選べる料金プランや導入メリットも解説

「オフィスにおいしいおやつがあったら、従業員のモチベーションも上がるのではないか？」

そう考えている担当者の方も多いのではないでしょうか。近年、福利厚生として注目されているのが「スナックミーオフィス」です。

スナックミーオフィスは、こだわりの素材を使用した健康的なおやつを毎月オフィスへ定期配送する、法人向けの福利厚生サービス型オフィスコンビニです。

この記事では、スナックミーオフィスの特徴や基本情報、ユーザーからの評判、口コミを紹介します。

導入メリットやよくある質問なども解説しているので、福利厚生でオフィスコンビニを検討している方はぜひ最後までご覧ください。

snaq.me office（スナックミーオフィス）とは？

スナックミーオフィスは、従業員の健康と満足度を高める、法人向けの福利厚生サービス型オフィスコンビニです。このサービスは、既に人気の個人向けおやつ定期便「スナックミー」のオフィス向けとして開発されました。

毎月届くおやつは、白砂糖や食品添加物不使用の健康的なものばかりで、「健康志向のオフィスコンビニ」として活用されています。また、月額利用料以外の初期費用が一切かからないため、導入しやすいのが大きなメリットです。

スナックミーオフィスは、従業員の満足度向上と企業の健康経営をサポートする効果的なサービスとして、多くの企業で導入され、良い口コミや評判を得ています。

snaq.me office（スナックミーオフィス）の基本情報

料金プラン	買取プラン：企業側で全量一括買取 一部負担プラン：企業と従業員で一部ずつ負担 企業負担ゼロプラン：従業員が食べる分だけ都度決済 ※料金は企業の規模や要望によって異なるため、要問合せ
サービス内容	オフィスに健康的でバラエティ豊かなおやつを定期配送するサービス
強み	・健康に配慮したおやつやドリンクの提供 ・飽きさせない多様な種類のおやつ ・スムーズに導入、運用できる
評判の要約	・健康的で美味しいおやつを手軽に満喫 ・オフィス内コミュニケーションの活性化 ・魅力的な福利厚生の提供
おすすめな企業	・従業員の健康を気遣い、健康経営を推進したい企業 ・従業員の満足度向上やモチベーションアップを図りたい企業 ・手軽に導入できる福利厚生を探している企業
企業名	株式会社スナックミー
会社所在地	東京都中央区日本橋箱崎町44-1 イマス箱崎ビル8F

スナックミーオフィスは、オフィスに健康的でバラエティ豊かなおやつを毎月定期配送します。保存料不使用で素材にこだわったおやつが特徴で、料金プランは企業のニーズに合わせて3パターンから選べます。

手軽に導入できる福利厚生として人気を集めています。

snaq.me office（スナックミーオフィス）の特徴

スナックミーオフィスの特徴として、以下のものがあります。

これらの特徴は、企業の福利厚生を充実させ、従業員が安心して働ける環境を提供する上で重要です。それぞれについて、詳しく解説します

「健康的」と「おいしさ」を両立したおやつの提供

スナックミーオフィスは、健康的でおいしいおやつを提供し、従業員が安心して間食を楽しめるサービスです。

人工添加物や保存料を使わず、素材本来の味を活かした安心・安全なおやつやドリンクを中心に提供しています。スーパーやコンビニではなかなか買えないような、こだわりの品が多いのが特徴です。

たとえば、カロリーコントロールを施した焼き菓子や、ナッツやフルーツなどの自然原料にこだわったプロテインバーなど、さまざまなおやつが毎月届けられます。このように、スナックミーオフィスは、おいしさと健康を両立し、従業員の満足度向上に貢献します。

手軽な導入と継続的なサポート

スナックミーオフィスは、手軽に導入できることや継続的なサポートも魅力です。おやつ専用の大掛かりな什器の設置や工事の必要がないうえ、オフィスの規模や人数に合わせて導入することができます。

また、届くおやつのラインナップはリクエストも可能で、従業員の多様な要望に対応できるため、担当者も安心して運用ができます。

スナックミーオフィスは、手軽な導入と継続的なサポートを通じて、企業の福利厚生を充実させ、従業員が活き活きと働ける環境づくりに貢献します。

費用対効果の高い福利厚生

スナックミーオフィスは、従業員の満足度と企業の経営効率を高めるなど、単なるおやつ提供にとどまらず、多角的なメリットをもたらします。

先述のとおり、従業員のリクエストに応えるおやつは、幅広い層の従業員の満足度を高めるうえ、ヘルシーなおやつは健康維持による病欠減少や生産性向上につながります。

また、従業員満足度が高い福利厚生は、従業員のエンゲージメントを高め、離職率の低下や採用コストの削減にも期待できます。このように、スナックミーオフィスはおやつ代以上の効果を企業にもたらし、持続的な成長をサポートします。

snaq.me office（スナックミーオフィス）の良い評判・口コミ

スナックミーオフィスの良い評判や口コミ・レビューについてご紹介します。

ぜひ導入時の参考にしてください。

食べたことないおやつに出会えた

食べたことがないユニークなおやつに巡り逢えること、普段は手に取らないおやつを口にすることで「あ、自分って意外とこういうおやつも好きだったんだ！？」と新たな自分を見つけられた…なんて社員もいます。
引用元：スナックミーオフィス　株式会社ジャパン・ファームプロダクツ　導入事例

スナックミーオフィスのおやつは、スーパーやコンビニでは見かけないユニークな品揃えが特徴です。この口コミからは、従業員の間食に新鮮な驚きと喜びを感じている様子が伝わります。

「こんなおやつもあったんだ！」「これ、意外と好きかも！」といった発見は、日々の間食を特別な時間へと変えるはずです。

新しい味への好奇心は、従業員の満足度を大きく高めます。これにより、単なる福利厚生の枠を超え、オフィスでの休憩時間に新たな価値をもたらしてくれるでしょう。

従業員同士の会話にきっかけになった

やっぱり「見たことがないお菓子」があると自然と会話も弾みますし、総務部としては、出社日にメンバーがカフェスペースに集まっておやつを手に談笑している風景を見るのは嬉しいですね。
引用元：スナックミーオフィス　UiPath株式会社　導入事例

スナックミーオフィスは、オフィスに届く珍しいおやつが従業員同士の会話を自然に促すと評判です。

この口コミからは、オフィスに活気が生まれたことで、総務部担当者も自身の貢献を実感し、喜びを感じている様子が伝わります。おやつをきっかけとした偶発的なコミュニケーションは、社内の雰囲気を和やかにする効果があります。

結果として、スナックミーオフィスは、従業員のコミュニケーションを活性化し、より一体感のある職場づくりに貢献していると言えるでしょう。

おやつを買い出しに行く手間が省けた

今までは、最寄りのスーパーへ都度お菓子の買い出しに行っていたのですが、その頻度が高くてオペレーションが煩雑になってきている…というのが課題でした。定期的にお菓子を届けてくれるサービスを利用することで、買い出しの負担が減ればいいなと思って導入してみたんです。
その結果、買い出しの頻度・量ともに以前より少なく済んでいます。
引用元：スナックミーオフィス　一般財団法人八三財団　導入事例

スナックミーオフィスは、おやつやドリンクの買い出し業務にかかる手間を大幅に削減できると好評です。

この口コミからは、これまで担当者が行っていたスーパーへの定期的な買い出しや在庫管理の負担が軽減され、業務効率が向上したという喜びの様子がうかがえます。

結果として、総務担当者の時間的・精神的な負担が減り、本来の業務に集中できるメリットが生まれています。スナックミーオフィスの導入で、総務担当者の頭を悩ます時間を減らせたことは、大きな成果と言えるでしょう。

健康を意識する社員が増えてきた

スナックミーさんの置き菓子を導入してから、自身の健康状態をきちんと意識しながら商品を選び、購入する社員が多くなったように感じます。
引用元：スナックミーオフィス　トーヨーケム株式会社 神戸工場　導入事例

この口コミからは、スナックミーオフィスの導入により、従業員が自身の健康状態を意識しておやつを選ぶようになった様子がうかがえます。

これは、提供されるおやつが人工添加物や白砂糖を使わない健康的なものであるため、自然と従業員の健康意識が高まった結果です。

単なる福利厚生に留まらず、従業員が自発的に健康的な選択をするきっかけを作れるのが、スナックミーオフィスの強みと言えます。これにより、企業は従業員の健康経営を効果的に推進し、より活力ある職場環境の実現に貢献できるでしょう。

snaq.me office（スナックミーオフィス）の悪い評判・口コミ

スナックミーオフィスの悪い評判や口コミ・レビューについては、現状見つけることができませんでした。今後発見できた場合、順次追記していきます。

snaq.me office（スナックミーオフィス）を利用するメリット

スナックミーオフィスを利用するメリットについて解説します。

スナックミーオフィスの導入は、企業にとって多岐にわたるメリットをもたらし、従業員の満足度と健康を同時に高められます。

導入を検討している企業は、ぜひ参考にしてください。

健康に気を使ったおやつが毎月届く

スナックミーオフィスは、健康的で安心できるおやつが毎月届く点がメリットです。提供されるおやつは、人工甘味料や合成保存料、着色料などを使わず、素材本来の味を活かした製法にこだわっています。

すべての商品が1袋200kcal以下に抑えられ、個包装には原材料表示と賞味期限が記載されているため、安心して食べられます。

また、常時100種類以上の豊富なラインナップに加え、毎月約20種類の新商品が追加されており、飽きることなく多様な健康的おやつを楽しめる点も魅力です。

従業員は健康を意識しながら、おいしさを我慢することなく間食を続けられるため、福利厚生としての価値は非常に高いと言えるでしょう。

健康的なおやつで業務の生産性が向上する

健康的なおやつは、業務の生産性向上に大きく貢献します。スナックミーオフィスが提供するおやつは、素材にこだわり、仕事のパフォーマンスを阻害しない点が強みです。

業務中は空腹状態で作業するよりも、適切に栄養補給することで集中力が維持されやすくなります。

これは、良質な素材が血糖値の急激な上昇を抑え、口の渇きや睡魔を軽減するため、長時間にわたる業務でも高いパフォーマンスを維持できるからです。

良質なおやつの提供で、従業員一人ひとりの効率が向上し、結果として企業全体の生産性向上が期待できます。

企業イメージの向上につながる

スナックミーオフィスは、企業イメージを向上させ、競争力のある福利厚生となるサービスです。従業員の健康を重視し、質の高い福利厚生を提供しているという企業の姿勢が、社内外への強力なアピールポイントとなります。

本サービスの導入により、従業員は「会社が自分たちの健康や働きやすさに配慮してくれている」と感じ、安心して働ける環境への満足度とエンゲージメントが向上するでしょう。

同時に、外部からは「従業員を大切にする企業」というポジティブな印象を与え、採用活動において優秀な人材を引き寄せる効果が期待できます。

このように、スナックミーオフィスは、企業のブランド価値と社会的な評価を高める有効な手段となります。

風通しの良い職場を目指せる

スナックミーオフィスは、おやつを通じたコミュニケーションで風通しの良い職場環境の実現に大きく貢献します。自然な会話のきっかけを作ることで、従業員間の心理的安全性を高め、職場の一体感を醸成するからです。

その結果、職場における心理的安全性が高まり、自身の意見を言いやすくなったり、困った時に助けを求めやすくなったりするでしょう。

珍しいおやつがオフィスに届くと、部署や役職を超えた自然な会話が生まれるため、従業員間の心理的な距離が縮まり、互いの理解が深まります。

AIのデータ分析で好みの品揃えに進化していく

スナックミーオフィスは、AIのデータ分析により、常に好みの品揃えに進化する点が大きな特徴です。ユーザーからのフィードバックをAIが学習し、企業の好みに合わせた最適なラインナップを提供してくれます。

毎月届くおやつは、まさに「自社仕様にカスタマイズされたおやつBOX」として育っていくような感覚で楽しめます。

これにより、従業員の満足度向上と同時に、商品を余らせることなく消費できるため、フードロスの削減も可能です。常に最適なラインナップが届くことで、福利厚生としての価値も最大限に引き出されるでしょう。

snaq.me office（スナックミーオフィス）を利用するデメリット

スナックミーオフィスを利用するデメリットについて解説します。

導入には多くのメリットがある一方で、考慮すべきデメリットも存在します。しっかり理解した上で、導入を検討しましょう。

すべての従業員におやつが行き届かない場合がある

デメリットのひとつは、おやつがすべての従業員に行き渡らない可能性があることです。オフィスの規模や従業員のおやつ消費速度、さらには個々の好き嫌いによって、おやつの偏りや品切れが生じてしまいます。

特に大人数で消費が速いオフィスでは、人気のおやつがすぐになくなり、一部の従業員は手に取れないことがあります。

また、好き嫌いがはっきりしている人が多い職場では、食べられるものが偏ったり、アレルギーを持つ人にとって選択肢が限られたりするケースもあるでしょう。

他にも「いつも同じ人が特定のおやつを大量に持っていく」といった公平性を欠くトラブルが発生する可能性もゼロではありません。

こうした状況を防ぎ、全従業員が公平にサービスを利用するためには、導入前の適切な注文量の検討と、社内での明確な利用ルールの設定が重要です。

継続的なコストが発生する

スナックミーオフィスを導入する際のもうひとつのデメリットは、継続的なコストが発生する点です。このサービスは月額制であり、導入企業は毎月の費用を福利厚生費として予算に組み込む必要があります。

従業員の利用頻度が低いオフィスでは、導入したおやつが十分に消費されず、コストパフォーマンスが悪く感じられる可能性があります。これは、投資に見合う効果が得られていないと感じさせてしまうためです。

したがって、導入前には、得られるメリットと発生するコストを詳細に比較し、予算との兼ね合いを慎重に検討することが大切です。

snaq.me office（スナックミーオフィス）の導入手順

スナックミーオフィスの導入は非常に簡単です。まずは、公式サイトからサービス資料をダウンロードし、企業規模やニーズに合わせたプランの提案を受けましょう。

契約後は、初回配送時にシンプルな専用什器も届くため、大掛かりな設置工事は一切不要です。おやつを並べるだけで手軽に利用を開始でき、最短5日ほどでスピーディーに導入できます。

snaq.me office（スナックミーオフィス）に関するよくある質問

スナックミーオフィスに関するよくある質問について回答します。

口コミでもよく見かける質問ですが、今一度確認をしましょう。

2回目以降も自動的に届きますか

スナックミーオフィスは、毎月1回の頻度で自動的におやつがオフィスに届きます。都度注文の手間がなく、継続してサービスを利用できます。

月額料金はいくらですか

スナックミーオフィスの月額料金は、導入するオフィスの従業員数、おやつの種類や量によって異なり、個別の見積もりが必要です。支払いプランは、下記の3つです。

詳細は直接お問い合わせください。

小規模オフィスでも導入できますか

スナックミーオフィスは、小規模オフィスでも問題なく導入できます。数名程度のオフィスからでも気軽に始められるよう、従業員数に応じた柔軟なプランが用意されています。

大掛かりな設置工事や専用什器は不要で、おやつを置くスペースさえあれば手軽に利用できる点が強みです。

限られたスペースしかない中小企業やサテライトオフィスでも、従業員の健康と満足度を高める福利厚生として安心して導入できます。

解約方法を教えてください

スナックミーオフィスの解約を希望される際は、担当の営業またはカスタマーサポートへ連絡してください。解約手数料などは一切発生せず、スムーズに手続きを進められるため、解約時も安心です。

【まとめ】スナックミーオフィスの導入で風通しの良い職場を目指そう

スナックミーオフィスは、従業員の健康と満足度を高め、職場の風通しを良くするといった、多角的なメリットを提供する法人向けの福利厚生サービス型オフィスコンビニです。

健康的でおいしいおやつは、会話のきっかけとなり、部署を超えたコミュニケーションを促進します。また、手軽な導入とAIによる品揃えの最適化は、総務担当者の負担軽減にも貢献します。

加えて、従業員の健康を大切にする企業姿勢は、企業イメージの向上にもつながるでしょう。従業員が活き活きと働けるより良いオフィス環境を実現するために、ぜひスナックミーオフィスの導入を検討してみてください。